Главный специалист отдела автоматизации( Газпром переработка Благовещенск )

21 Августа

Партнерские Вакансии

Компания "Газпром переработка Благовещенск"

Обязанности:

• Проверка проектной, рабочей и технической документации, формирование замечаний и контроль устранения;
• Подготовка проектов писем, распоряжений, приказов, протоколов и других документов по вопросам, входящим в компетенцию отдела автоматизации, взаимодействие с профильными подразделениями и подрядными организациями;
• Выполнение анализа отказов аналитического оборудования, поиск коренных причин и разработка организационно-технических мероприятий;
• Формирование перечней расходных материалов, запасных частей и принадлежностей для аналитического оборудования;
• Разработка технических заданий и проверка технической части конкурсной документации;
• Контроль качество выполнения работ по ремонту, монтажу, наладки и поверки аналитического оборудования;
• Подготовка отчётности и презентационных материалов.

Требования:

• Высшее инженерно-техническое образование;
• Опыт работы от 3 лет в подобной или аналогичной должности;
• Знание технических требований, предъявляемых к аналитическому оборудованию, правила их монтажа, ремонта и эксплуатации промышленных анализаторов и газовых хроматографов (YOKOGAWA GC8000, SIEMENS MAXUM II, EMERSON 700XA, EMERSON, BARTEC, ORTHODYNE, ХРОМОС ПГХ-1000.1, MicroSAM, Ametek, КОНГ-Прима-10);
• Умение читать электрические, принципиальные, функциональные и технологические схемы;
• Знание нормативно-технической документации и федеральных норм и правил в области промышленной безопасности;
• Умение работать в команде.

Условия:

• Место работы – г. Свободный Амурской области;
• Работа на самом крупном и современном газоперерабатывающем заводе в РФ;
• Конкурентная заработная плата;
• Компенсация переезда для работника и членов семьи, выплата «подъёмных»;
• Обеспечение комфортабельным жильем работника и членов семьи / компенсация аренды жилья при переезде;
• Полное соблюдение ТК РФ;
• Добровольное медицинское страхование работника и членов семьи, санаторно-курортное лечение;
• Дополнительные оплачиваемые отпуска;
• Премии по результатам работы;
• Дополнительные льготы и компенсации.