Главный бухгалтер

Организация работы отдела: Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета, Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением. Обеспечение достоверного учета издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, работ и услуг. Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
Контроль за правильным начислением и своевременным перечислением платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования и другие фонды и резервы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив. Контроль за правильностью расходования фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины. Контроль за соблюдением установленных правил проведения инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины. Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
Составление бухгалтерской, налоговой и прочей отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее в установленном порядке и сроки соответствующим органам по каналам телекоммуникационной связи. Работа с контролирующими органами, в том числе при проведении проверок (ИФНС, ФСС, ПФР, Управление статистики и пр. ).
Обеспечение работы с банками в системе "банк-клиент", "Сбербанк-онлайн".
Ведение кадрового учета.

Организация работы отдела: Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета, Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением. Обеспечение достоверного учета издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, работ и услуг. Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
Контроль за правильным начислением и своевременным перечислением платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования и другие фонды и резервы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив. Контроль за правильностью расходования фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины. Контроль за соблюдением установленных правил проведения инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины. Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
Составление бухгалтерской, налоговой и прочей отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее в установленном порядке и сроки соответствующим органам по каналам телекоммуникационной связи. Работа с контролирующими органами, в том числе при проведении проверок (ИФНС, ФСС, ПФР, Управление статистики и пр. ).
Обеспечение работы с банками в системе "банк-клиент", "Сбербанк-онлайн".
Ведение кадрового учета.

Организация работы отдела: Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета, Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением. Обеспечение достоверного учета издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, работ и услуг. Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
Контроль за правильным начислением и своевременным перечислением платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования и другие фонды и резервы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив. Контроль за правильностью расходования фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины. Контроль за соблюдением установленных правил проведения инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины. Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
Составление бухгалтерской, налоговой и прочей отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее в установленном порядке и сроки соответствующим органам по каналам телекоммуникационной связи. Работа с контролирующими органами, в том числе при проведении проверок (ИФНС, ФСС, ПФР, Управление статистики и пр. ).
Обеспечение работы с банками в системе "банк-клиент", "Сбербанк-онлайн".
Ведение кадрового учета.

Работа главного бухгалтера-единственного сотрудника. Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета, Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением. Обеспечение достоверного учета издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, работ и услуг. Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
Начисление и своевременное перечисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования и другие фонды и резервы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив. Начисление фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины. Проведение инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины. Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
Составление бухгалтерской, налоговой и прочей отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее в установленном порядке и сроки соответствующим органам по каналам телекоммуникационной связи. Работа с контролирующими органами, в том числе при проведении проверок (ИФНС, ФСС, ПФР, Управление статистики и пр. ).

Работа главного бухгалтера-единственного сотрудника. Обеспечение рациональной системы документооборота, применение прогрессивных форм и методов ведения бухгалтерского учета, Обеспечение полного учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением. Обеспечение достоверного учета издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, реализации продукции, работ и услуг. Обеспечение точного учета результатов хозяйственно-финансовой деятельности предприятия в соответствии с установленными правилами.
Начисление и своевременное перечисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, средств на финансирование капитальных вложений, погашение в установленные сроки задолженности банкам по ссудам; отчисление средств в фонды экономического стимулирования и другие фонды и резервы. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление и передача их в установленном порядке в архив. Начисление фонда заработной платы, установления должностных окладов, строгое соблюдение штатной, финансовой и кассовой дисциплины. Проведение инвентаризаций денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов, расчетов и платежных обязательств.
Контроль за взысканием в установленные сроки дебиторской и погашение кредиторской задолженности, соблюдение платежной дисциплины. Соблюдение установленных правил оформления первичных документов, используемых в бухгалтерском учете, должностными лицами.
Составление бухгалтерской, налоговой и прочей отчетности на основе данных бухгалтерского учета, первичных документов, представление ее в установленном порядке и сроки соответствующим органам по каналам телекоммуникационной связи. Работа с контролирующими органами, в том числе при проведении проверок (ИФНС, ФСС, ПФР, Управление статистики и пр. ).